［本站讯］3月28日至30日，山东大学职业规划与就业指导教学技能提升师资(UCT2)培训课程举行。北京仁能达教育科技有限公司研发总监谢伟和北京大学心理咨询中心副主任、心理学博士庄明科为来自各学院分管就业工作的党委副书记、辅导员等共计56人进行了授课。
　　本次培训的内容包括激发生涯意识、自我生涯定位、生涯愿景拓展、做出有效的决策、大学生涯行动落实、求职过程指导六个部分。在培训课上，谢伟和庄明科为培训班学员讲解了“探索V的完善路径、职业目标的信息拓展、定位自己的兴趣类型、能力三要素、简历面试关键要素”等职业生涯规划教学知识，通过生动教学、情景模拟、疑难解答、实战演练等多种多样的活动指导学员掌握灵活的课堂教学方式，启发学员通过自身体验帮助学生进行科学的职业生涯规划，内容丰富全面，兼具理论性和实用性。
　　培训过程中，学员踊跃参与讨论和情景演练，积极发言，现场气氛热烈非凡。大家普遍认为，此次培训受益匪浅，培训形式新颖、方式灵活，学到了很多前沿的职业发展教育理论，掌握了易行、实用的职业生涯规划专业技巧、提升了自身职业规划专业化素质，为今后讲授职业生涯规划相关课程，开展针对性职业发展工作打下了良好的基础。
　　据悉，为加强就业指导课程师资队伍建设，进一步完善职业规划辅导和就业指导服务体系，学生就业创业指导中心科学研判、认真规划，将对职业发展咨询师、课程骨干教师、就业指导人员进行一系列的内训或者派遣参加教育部相关学习、培训，以期全面提升山东大学就业指导工作人员的指导能力和水平，为学生的职业生涯发展提供有力引导，助推学生高质量、高满意度就业。