[本站讯]11月6日,第二医院围绕全面落实医院文化建设立项方案的进展情况,召开了文化建设立项方案推进会,进一步推动该项活动的深入开展。院党委书记曲波出席会议并讲话。
曲波充分肯定了各立项方案的开展和实施工作。他说,医院文化是一个医院的核心竞争力,应充分认识文化建设的内涵和价值,统一思想、提高认识,在抓好医院硬件建设的同时抓好文化建设,做到“两手抓,两手都要硬”。为适应新医改实施的新形势,要通过文化建设立项等新举措,提高职工的职业道德素质和良好的社会责任感,强化服务意识,树立“以病人为中心”的服务理念,展现良好的院风院貌,走特色发展之路。他对文化建设立项方案下一步的深入推进提出了三点要求:一要扎实做好各立项方案活动的实施工作,及时总结各申报单位的活动开展情况,取长补短,积累经验;二要在活动开展过程中选好典型,通过在网站、报纸开辟专栏等方式进行宣传,充分发挥先进典型在文化建设中的示范带动作用;三要做好文化建设的深化工作。医院要在深刻把握文化建设内涵的前提下,立足实际,突出特色,制定医院文化建设的总体方案,以“和谐、发展、服务、创新”为核心,在医院中形成医患和谐、医护和谐的良好氛围,逐渐形成医院的文化品牌和特色。
会上,院党委副书记孔令华则对文化建设立项方案下一步工作推进提出了要求,并针对立项活动中存在的问题与大家进行了讨论,提出了意见和建议。护理部、机关党支部、内分泌科、药剂科、眼科、团委、第一团支部、检验科、骨二科、血液净化科等申报立项方案的负责人分别从活动开展情况、宣传情况、经费使用情况,以及下一步的活动安排等方面作了汇报。
为进一步加强医院文化建设,更好地发挥医院文化在医院建设中的作用,2008年10月,第二医院开展了“医院文化建设活动方案立项”活动。经过积极筹备、认真申报,经组织评审,确定对12项活动方案给予立项。各申请单位在做好本职工作的同时,立足文化建设申报方案,大胆尝试、勇于创新,取得了良好的成效。立项活动预计 2010年1月结题完成。

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