［本站讯］近来，山东大学组织开展了“职场文化季”系列活动，致力于营造良好的校园职场文化氛围，扩大职场活动校园影响力，多维度推动毕业生更高质量地就业。

打造专业团队 护航学生发展

　　为帮助就业工作人员提升开展就业指导、职业发展辅导工作的实践操作能力，“职场文化季”期间，学生就业与发展指导服务中心依托“山东大学职业导航团队”，组织举办了为期三天的高校职业规划课程(TTT)培训，并组织全国职业指导师资格认证报名，将于5月中旬举办为期五天的专题培训会。本学期初，学校还启动了职业指导教师赴企业实习实训项目，有计划、有重点、分批次选拔骨干教师赴用人单位实习实训，提升自身职业指导能力，提高教学与社会需求、职场实际需要的结合度。
　　学生就业与发展指导服务中心已启动职业发展教材编写事宜，并积极推动开展课题研究立项活动，进一步打造职业指导教师队伍的专业化能力。目前学校职业指导人员参与培训数量位居全国前列，职业指导能力达到全国领先水平。职业化、专业化、专家化的职业导航团队，将为学生就业保驾护航。

打造丰富平台 锻炼就业技能

　　“职场文化季”期间，学校围绕不同主题、针对不同学生群体开展了丰富多彩的职业发展活动。
　　一方面，在学校、学院层面启动了一系列职业指导讲座和团体活动。哲学与社会发展学院组织举办了“有话职说”职业指导与发展论坛第八期研究生就业指导专场，根据学院、学科特点为研究生的职业发展答疑解惑；外国语学院组织13个班的本科毕业生举办职业生涯规划讲座，帮助毕业生求职择业；材料科学与工程学院采取各种措施帮助学业有困难的应届毕业生在保证顺利毕业的情况下积极就业；环境科学与工程学院专门召开2013届毕业研究生座谈会，探讨毕业生就业实际情况以及在就业择业中遇到的困难，整理进一步拓展毕业生就业的方式、方案。
　　另一方面，组织举办中信银行精英实习生挑战赛、“名企实习•非你莫属”挑战赛、营销达人秀比赛、综合素质大赛等，为学生提供多样化的选择，促使学生展现自我、发现自我、挑战自我，全面锻炼就业创业技能。

打造“绿色窗口” 开展帮扶指导

　　山东大学认真贯彻落实国家和山东省关于促进大学生就业工作的有关精神，尤其是严格按照有关要求促进学校家庭经济困难学生就业，并有针对性地开展了绿色窗口服务，帮扶家庭经济困难学生就业。目前，山东大学与华民慈善基金会共同组织开展的大学生就业扶助项目第五期已正式启动，项目将对100名2014届毕业生进行现金资助和职业指导培训。
　　此外，学校还对家庭经济困难毕业生开展了建档、跟踪指导工作，在与用人单位的沟通中予以优先推荐。部分学院还专门开展了一对一的职业指导，最大限度地帮助家庭困难毕业生顺利就业。