|
先进性教育活动工作简报第９７期：我校公布先进性教育活动《总体整改方案》
2005-12-20 09:01
在广泛听取各基层党组织、党员、群众意见的基础上，经学校保持共产党员先进性教育活动领导小组研究决定，《山东大学保持共产党员先进性教育活动总体整改方案》于12月16日公布。全文如下：
按照中央、省委和教育部党组关于保持共产党员先进性教育活动的目标要求, 为确保取得实效，校党委多渠道广泛征求了意见。经过梳理归纳，整理为7个部分、40个方面的意见和建议。学校党委抓住查摆出来的突出问题,汲取征求意见、党性分析、民主评议和其他途径征求到的意见与建议，区分不同情况，结合学校实际，制订如下总体整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中和五中全会精神，认真落实省八届十一次全委会等一系列重要决定，紧密联系学校改革发展稳定的大局，着眼于提高各级领导班子驾驭学校改革发展的能力和水平，着眼于建立保持共产党员先进性的长效机制，着眼于增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，着眼于解决学校改革和发展中存在的突出问题，着眼于维护师生员工切身利益，通过整改切实加强党的建设，促进学校事业的全面发展。
二、整改方向和主要措施
（一）区别不同情况，抓住群众反映集中的问题着力整改
1．转变工作作风，畅通信息沟通渠道。进一步完善学校领导预约接访制度；健全并完善学校领导联系校区、联系基层单位、学生班级和学生社团等制度，进一步发挥好校长信箱的作用，注意及时利用重大决策重大情况定期通报会、现场办公会、工作协调会等有效方式，畅通信息沟通反馈渠道，促进学校决策民主科学透明，提高工作效率，保证工作效果；健全完善学校领导定期走访和专题调研制度，注意利用走访、座谈、听取汇报等不同形式，深入群众，深入基层及时发现和解决实际问题，听取群众意见和建议，密切联系群众。2006年4月前健全完善相应的各项制度。（分管校领导：赵明顺、王琪珑，责任部门：1、党委、校长办公室2、机关各相关职能部门）
2．加强家属区管理。抓紧论证，制定实施学校家属区物业管理办法，分步实施，2006年5月开始分区逐步推开；加大综合治理力度，切实解决宿舍区管理不善、治安不力等问题，建设文明宿舍区。（分管校领导：赵明顺、张永兵，责任部门：1、后勤管理处2、公安处）
3．关心教职工生活。着眼于形势发展和实际需求，积极探索新的工作模式，解决好附属中小学发展困难、新校幼儿园撤销后子女入托难等实际问题；改革交通车、班车运营办法，规范管理，为师生乘车提供方便。（分管校领导：王琪珑、张永兵，责任部门：后勤管理处）
4．关心教职工身体健康。加强对附属医院和校医院的管理，切实提高医疗水平和服务质量；2005年12月完善教职工定期查体制度，关注教职工身心健康，向教职工宣传、普及体育健身相关知识，广泛开展全民健身活动。（分管校领导：张运，责任部门：1、医院与卫生管理处2、工会3、体育学院）
5．关心学生学习和生活。采取有效措施，利用校内外资源，积极筹措“爱心基金”，加大对经济困难学生的帮扶力度；努力改善学生学习生活条件，适当增加学生自习室、电子阅览室和体育文化设施；建立学生为主参与的质量评介和监督体系，强化督促检查，提高学生食堂饭菜质量。（分管校领导：方宏建、张永兵，责任部门：1、学生工作处2、后勤管理处3、国有资产管理处4、基建处）
6．关心离退休老同志生活。加强组织协调，积极争取省房改主管部门的支持，区别不同情况，争取２００６年２月前，优先解决离退休教职工“一次性住房补贴”挂账的兑现问题（分管校领导：尹薇、张永兵、王剑敏，责任部门：1、后勤管理处2、计划财务处3、离退休工作处）。
——完善校医院现行医药管理办法，2005年12月出台《山东大学关于特殊病种病人校内门诊取药的暂行规定》，方便教职工特别是年老多病老同志就医取药（分管校领导：张运，责任部门：医院与卫生管理处、校医院）。
——抓紧调研，在2006年2月前努力解决离退休老同志活动场所不足问题。（分管校领导：尹薇、王琪珑、张永兵，责任部门：1、国有资产管理处2、后勤管理处3、离退休工作处）
7．提高机关工作效率。强化监督，严格考核，以首接负责制和限时办结制为重点，继续抓好机关效能管理“五项制度”的贯彻落实。进一步梳理工作流程，规范办事程序、强化岗位责任意识和服务意识，2006年4月前建立效能投诉机制、完善绩效考评体系。（分管校领导：赵明顺、王琪珑，责任部门：1、党委、校长办公室2、机关党委3、监察处）
8．加强机关部门之间工作协调与沟通。建立职能部门联席会议制度，加大综合协调力度，加强机关各部门之间的协调和沟通；建立完善会议审批制度，进一步减少全校性会议，充分利用校园网，尽可能召开视频会议，缩短会议时间，减轻基层负担。2006年３月前完成相关制度修订工作。（分管校领导：赵明顺、王琪珑，责任部门：党委、校长办公室）
（二）完善制度机制，着眼影响学校发展的重大问题落实整改
9．制定学校“十一五”发展规划。着眼实现学校的长远发展和科学发展，在总结合校五年工作以及《山东大学建设国内外知名高水平大学规划（2002—2005）》实施情况的基础上，科学论证，集思广益，2006年2月完成学校“十一五”事业发展规划起草工作。（分管校领导：展涛、王琪珑，责任部门：1、党委、校长办公室2、机关各相关部门）
10．制定学校党建工作发展规划。围绕学校中心工作，科学谋划学校党建与思政工作。年底前制定《山东大学2005—2010年党的建设发展规划》，明确目标、任务、责任和措施，保证学校“十一五”事业发展规划各项工作的落实。（分管校领导：尹薇，责任部门：1、党委组织部2、党委、校长办公室）
11．完善学校管理体系。明确学院权责，实现管理重心下移；积极探索多校区办学的有效模式，进一步明确校区工作职责和权限，发挥好校区党工委和管委会的作用；2006年3月前制定《山东大学工作规则》，规范办事程序，实现科学管理、依法治校。（分管校领导：赵明顺，王琪珑，责任部门：党委、校长办公室）
12．加强管理队伍建设。研究制定学校“决策目标、执行责任、考核监督”三个体系建设的实施意见，制定《加强山东大学管理队伍建设的意见》，打造适应国内外知名高水平大学建设需要的管理团队；规范干部队伍管理，制定《山东大学干部管理办法》；完善学校中层领导班子及其成员的考核指标体系，健全干部选拔任用、培养教育、考核激励、管理监督一体的干部管理机制与干部队伍建设制度体系；继续落实好《山东大学2004-2007年干部培训规划》，制定《山东大学党外干部培训规划》。2006年3月完成上述工作。（分管校领导：尹薇，责任部门：1、党委组织部2、党委、校长办公室3、党委统战部）
13．加强基层党组织和党员队伍建设。2006年6月前健全和完善基层党组织目标任务的考核监督与制度体系；2006年3月前进一步完善各项理论学习制度；认真组织好基层党委书记的学习培训和工作研讨，基层党委书记每月集中学习一次，每学期研讨一次，每年总结交流一次；各基层党委形成制度，切实抓好党支部书记经常性的学习培训和交流研讨，坚持基层党支部书记每学期集中培训一次；落实好学校发展党员工作规划，加强在青年教师中发展党员工作。（分管校领导：尹薇、刘珂，责任部门：1、党委组织部2、党委宣传部）
14．落实党风廉政建设责任制。抓好中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的贯彻落实，出台符合学校实际的具体实施办法；认真落实《山东大学处级单位主要负责人问责暂行办法》；2006年制定《山东大学党员领导干部执行党风廉政建设责任制责任追究办法》。（分管校领导：胡家臣、尹薇，责任部门：1、纪委、监察处2、党委组织部）
15．加强学科建设，培植强势学科。在2005年12月至2007年12月期间，结合制定学校“十一五”学科发展规划，根据“985”二期工程平台和基地建设方案，强化学科建设规划与顶层设计，进一步突出重点，加大投入与建设力度，进一步凝炼学科方向，培育学科优势和学科特色。（分管校领导：娄红祥，责任部门：学科建设办公室）
16．加强人才队伍建设，实施人才战略。进一步作好《山东大学教师队伍建设实施意见》的落实工作；完善师德师风建设的规章制度，2005年底前修订完成《山东大学教师职务任职条件》，根据岗位任务和性质，明确教师职务任职条件；完善教师出国和国内进修工作考核办法；2006年初制定完成《山东大学编制管理办法》，规范学校的编制管理；2006年6月前研究制定《关于加强实验室管理与技术队伍建设的意见》，改善队伍结构，提高人员素质，实现学校大型实验仪器的全面开放与共享，提高仪器使用效益。（分管校领导：刘珂、娄红祥，责任部门：1、人事处2、实验室与设备管理处）
17．提高学生培养质量。巩固提高本科教学水平评估成果，实施学校“十一五”优秀教学成果培育计划；总结形成完整的提高研究生培养质量工作体系；进一步落实好学校《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育工作的实施意见》，2005年12月完成制定《学生辅导员工作规范》和《班主任工作规范》。（分管校领导：王琪珑、樊丽明、方宏建，责任部门：1、研究生院2、教务处3、学生工作相关部门）
18．建设和谐校园和节约型校园。落实好学校《关于建设和谐校园的实施意见》，积极推进依法治校进程，努力建设安定有序、民主法制、公正高效、诚信友爱、充满活力、人与自然和谐相处的大学校园；认真落实《关于建设节约型校园的实施意见》，强化节约意识，建设节约文化，细化节约措施，降低学校运行成本。（分管校领导：赵明顺、方宏建、王琪珑、张永兵，责任部门：1、党委、校长办公室2、公安处3、学生工作部4、基建处5、后勤管理处）
（三）加强理论研究，巩固和深化先进性教育活动成果
19．整合研究力量，开展课题攻关。认真总结党的先进性建设的实践经验特别是保持共产党员先进性教育活动的新鲜经验，利用我校文科科研优势，组织专门力量，设立《新时期高校保持共产党员先进性机制研究》等课题研究项目，2006年完成；同时，对创建高水平大学与高素质干部队伍建设、新时期高校党员教育、管理、监督体系建设、加强和改进高校党的基层组织工作等理论和实践的重大问题进行研究，开展课题攻关，积极申报国家和省部级课题；力争拿出高质量的理论成果，参与中央组织的“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”征文和理论研讨活动。（分管校领导：赵明顺、尹薇、刘珂、陈炎，责任部门：1、党委组织部2、党委宣传部3、社科处）
20．利用多种渠道，进行理论研讨。通过课题立项的方式，组织学校广大党务干部、专家教师和学生党员针对高校党的先进性建设的实践和理论问题进行研究；学校文科学报和有关期刊开辟专门栏目和版面，集中刊发优秀研究成果；召开学校党的先进性建设专题理论研讨会，对优秀研究成果进行表彰。（分管校领导：赵明顺、尹薇、刘珂、陈炎，责任部门：1、党委组织部2、党委宣传部3、社科处）
三、整改工作要求
（一）明确责任，加强协调
整改工作在校党委统一领导下进行，党委常委会对全校整改工作负全责，学校各分管领导是整改工作的直接责任人，机关部门正职和各院部党政主要负责同志是整改工作的具体责任人，每位班子成员要切实抓好分管部门的整改任务，对每项整改任务的责任部门和启动时间、完成时间，提出明确要求，逐项逐条进行整改。涉及到两个部门以上的整改任务，部门之间要加强协调沟通，确保任务落实。
（二）分解任务，细化措施
机关各部门和各基层党委（党总支、直属党支部）参照学校党委的总体整改方案，结合本单位工作实际和群众反映的突出问题，分解整改任务，确定整改内容，制定整改措施。要区别不同问题，细化整改措施，明确整改目标，制定整改计划，组织实施好本单位（部门）的整改工作。
（三）及时通报，接受监督
学校先进性教育办公室负责督促、检查各部门、各单位整改工作，及时向党委常委会汇报整改工作情况，对整改中存在的问题，由学校分管领导督促相关职能部门抓好落实，确保成效。各单位、各部门的整改工作情况要及时向党员群众进行通报。对于马上可以落实的问题，要立说力行，早见成效；对于需要论证研究才能解决的问题，要落实整改时限，公布整改进度；对因条件不具备、政策不允许而不能解决的问题，要及时回复，做好解释说明，做到事事有着落，件件有回音，确保我校的先进性教育活动真正取得实效，成为群众满意工程。
中共山东大学委员会保持共产党员先进性教育活动领导小组
2005年12月16日
|
{ 编辑:新闻中心总编室 }
|
