［本站讯］11月14日，管理学院第四期学术下午茶活动在中心校区举行。本期下午茶由管理学院谢京辞副教授召集，邀请山东大学管理学院特聘教授、博士生导师徐向艺教授作为报告人进行分享，钟耕深教授、管理学院青年学者教师和部分研究生参加活动。

徐向艺教授首先总结了2019年参加的主要学术活动，包括从4月到10月、从南开到山大的九个学术活动。接下来，关于母子公司双向治理制度创新与模式设计方面，徐向艺教授以中国公司上市的特殊上市路径为起点，根据对母公司单向治理和子公司自主性治理的分析，引出公司治理的有效性问题，确立母子公司双向治理的制度设计时应注意的问题。在垄断性国有企业的市场化改革方面，徐向艺教授又以国有铁路局和国有烟草公司举例，提出国有文化企业应分为公益类国有文化企业和商业类国有文化企业，提出了分类改革和分类治理的看法。在对人工智能时代的探索上，徐向艺表达了关于机器人的管理方式看法，同时提出人工智能时代下，“满意决策”有了向“最优决策”转变的可能。最后，徐向艺教授倡导每一代学术人要有自己的学术担当，在学术和实践的路上，耐住寂寞、不忘初心、追求梦想。

主题报告分享结束后，钟耕深教授从山东大学管理学院现有学科排名角度出发，表达了对山东大学管理学院青年学者教师未来发展学科的期盼。与会人员结合自身学术研究经验，就研究方法、路径等问题从不同视角谈了自己的思考，同时根据自己的疑惑向徐向艺教授提出了问题，共同探讨理论和实践在具体结合中所产生的困难。

学术下午茶活动是管理学院在学校加快推进人文社会科学振兴发展的大背景下，推出的“学术强院”系列举措之一，由管理学院科研办公室与青年联合会共同主办，旨在打造自由、轻松、愉快的学术交流平台。活动不限讨论主题，以此促进深入交流，激发创新火花，活跃学术氛围。